Archivhinweis: Der Text stammt aus dem alten Archiv von Nomika Epilekta und wird sorgfaeltig fuer eine historische und informative Lektuere erhalten.
Die Arbeitslosigkeit in Griechenland steigt weiter, und niemand kann verlaesslich vorhersagen, wohin sie fuehren wird. Nach statistischen Angaben hat die Zahl der Maenner, Frauen und jungen Menschen, die im ganzen Land Arbeit suchen, die erstaunliche Marke von 684.000 erreicht.
Besonders auffaellig ist, dass die Arbeitslosenquoten bei Personen mit Master- oder Doktortitel hoeher liegen als bei Menschen mit nur grundlegender Bildung und dass Hochqualifizierte voraussichtlich laenger arbeitslos bleiben, bevor sie Arbeit finden. Die durchschnittliche Dauer bis zur Arbeitsaufnahme wird auf dreieinhalb Jahre geschaetzt.
Der Text nennt vor allem zwei Gruende. Erstens habe das griechische Bildungssystem Schwierigkeiten, sich an die Beduerfnisse des Arbeitsmarktes anzupassen. Das Angebot an Absolventen entspreche nicht der Nachfrage. Die Ausbildung dränge Schueler und Studierende weiterhin in Berufe, die auf den oeffentlichen Sektor ausgerichtet sind, etwa Lehrer, Bankangestellte oder Verwaltungsbeamte, waehrend dieser Sektor schrumpft und weniger Personen einstellt, als in Ruhestand gehen.
Zweitens bestehe die hartnaeckige Neigung, Studien nach dem spaeteren sozialen Status und nicht nach Beschaeftigungsaussichten zu waehlen. Deshalb entscheiden sich viele fuer Rechtswissenschaft oder Medizin, weil solche Studien als prestigetraechtig gelten und hohe Einkommenserwartungen wecken, selbst wenn dafuer ein teures Studium im Ausland erforderlich ist.
Das Problem der Arbeitslosigkeit in Griechenland wird daher zu einem grossen Teil auf institutionelle Faktoren und gesellschaftliche Mentalitaeten zurueckgefuehrt. Seine Bekaempfung erfordert unmittelbare Veraenderungen politischer und sozialer Strukturen, verbunden mit weiteren Massnahmen wie der Anziehung von Investitionen zur Erholung des griechischen Marktes.
S. D.
Comments
Share your thoughts about this article.
No comments yet. Be the first to comment.
Submit a comment